L'orientation masculine ou féminine des valeurs
Les valeurs masculine et féminine représentent les deux extrASmes d'un continuum, allant de l'importance accordée aux valeurs de réussite et de possession (valeurs masculines) A l'environnemen [...]
La relation a l'incertitude et a l'ambiguïté
Cette dimension renvoie aux relations entre l'entreprise et son environnement, et sa capacité A faire face A l'imprévisibilité des événements. Elle fait par conséquent référence A la mani [...]
L'orientation individualiste ou communautaire
Selon G. Hofstede, il est possible de distinguer les entreprises nationales, en fonction des relations que les individus entretiennent avec les autres membres de la collectivité. D'une faA§on géné [...]
L'importance de la distance hiérarchique
Geert Hofstede (1982) évoque comme élément de différenciation culturelle nationale au sein des entreprises, l'existence ou non de distance hiérarchique entre un subordonné et son supérieur. La distan [...]
